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据《图片报》的消息，勒沃👂库森和桑德兰目前不🗡太可能就扎卡转会达成协议。

报道称，桑德兰正积🆎极争取引进扎卡，这位瑞士中场已经🏑与桑德兰就一份为期三🕣年、外加一年续🛍约选项的合同达成一致。

但这笔交易现👰在也存在变数，问题出在资金方面。

据《图片报》了解，扎卡在桑德🛰兰的年薪将超过1000万欧元，而🆎他在勒沃库森的年薪大约为700万欧元。

关键点在于：桑德⏯兰为扎卡制定了整体预算。勒沃库森方面了🤲解到，桑德兰💈的首份报价大约为1000万欧元，而他们并不会大🤴幅提高🥊这个金额。

然而，勒沃库森方面的📆要价至少为2000万欧元。目✡前双方达成协议的可能性被🚧认为非常低。扎卡已经向勒沃库🧘森高层表态，如果转会失败，他将“百分百留队”。

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中新社海口8月19日电 (记者 王子谦)海南省人民政府19日对外发布《海南自🥛由贸易港享受个人所🔈得税优惠政策高端紧缺人才😒清单管理办法》(简称《办法》)，优化原有个人所得税🍢15%优惠政策，旨在吸😚引更多全球优秀人🕋才参与海南自贸港建设。　　个人所得税15%优惠政策💿是海南自贸港🈚核心政策之一。根据《办法》，对在😮海南自贸港工作并享受优惠🍇政策的🔟高端紧缺人才实行清单管理，其个人所得税实际🚨税负超过15%的部分，予以免征。　　享❣受优惠政策应满足条件：一个纳税年度🤒内在海南自贸港累计居住🚃满183天，合理的离岛✳出差、休假、学习培训天数可计入在海🖋南自贸港居住天数，但实际居住💃天数不得少于90天。属于海南省🏘各级具有😖人才认定权限的部门单位所认🏅定的⬅人才或一个纳税年度内在海🎬南自贸港收入😰达到30万元人民币以🌚上。　　海南省财政🏆厅副厅长周正在当日举办🍯的新闻通气会上介🔣绍，本次发布的《办法》是对2022年发布的👐旧办法进行优化和完善，主要体现在三方面：　　一是优化“累计居住满183天”核算方法。《办法》没有改变在🥁海南自贸港🙎累计居住满183天的基本要求，而是在设置实🥧际居琼90天最低♊要求的基础上，将合理的离岛出🚹差、休假、学习培🍡训天数纳入统计范畴。　　二👶是优化特定行业覆盖范围。《办法》将航天产业纳入🛸享惠范围，精准服务重点产业🌛发展。　　三是强化风👿险防控与全流程监管。《办法》明确要求享🐦受优惠政🚇策的人才所属企业、单位必🙏须在海南实质性运营，且业务发展与享惠📏情况相匹配。同时，建立全流🍍程监管机制。　　国家税务🌍总局海南省税务💛局副局长陈洁表示，高端紧👨缺人才可享❤受海南省税务部门提供的事前、事中、事后享惠提醒，还可通🏊过个人所得税APP等渠道“一键”申请享受税收优惠。　　海南省委深改办(自贸港工委办)副主㊗任廖增梁介绍说，自2020年6月实施以来截至2024年12月底，海南自💩贸港个人所得税优🤮惠政策已累计享惠3.9万人次，在政策效应带🖐动下，海南累计吸引各类人才超过93万人。(完)【无码资源是否👊安全】《波多😬神一花两部无码》正式上线👄职洛海绵制品业务部，其中yy4080首播✖影院环节因疑似🔳真实事件改编遭遇网友抵制，目前平台尚未下架，但增加🎺了弹窗警告。深入推进查摆问🛤题整改🖐整治工作从严从实 一抓到底中♏央纪委国家监委网站 徐菱骏　　习近平总🏾书记在山西考察时强调，要抓紧抓细深入⚾贯彻中央八项规定精神学😫习教育后续工作，查摆问题要真，整改措施要实，确保取得实效。各级纪检监察机关认🏂真学习领悟习近平总😏书记重要讲话精神，坚决贯⏺彻落实党中央关于学习教育的部🌷署要求，牢🥃牢把握正确政治方向，一体推🕐进学查改各项工作。　　云南💴省纪委监委把查🔡摆问题作为学习教育关键抓📆手，通过日常调研、干部谈话、接访接诉、12388平台以及“清风云南”“云南评议”等渠道，广泛收集🧐群众意见。各党支部结合职能实🐧地走访，听取联系地区、单位、领域、驻在🎴单位等意见建议600余条，全部纳入查摆🆔范围。突出新提拔干部🚆、年轻干部、关键岗位干部等🍙重点群体，从严从实查摆问题，结合实际✨细化整改措施。学习🗜教育开展以来，该省纪委监委以推动解🏼决突出问题🐍为重点，对支部层面开⛪展学习教育情况进行4轮调研督导，对查摆不深、整改不实的坚决🏝“回炉”，杜绝“闯关”“过关”思想，持续用力推🎮进真查实改。　　打好作风建设“持久战”，必须紧紧🐯扭住责任制这个“牛鼻子”。黑龙江省🥤纪委监委在带头抓好自身学习⏭教育的同时，强化专责监督，推动各级党委(党组)扛起主体责任、相关职能部门落💪实监管责任，督促领🛺导干部特别是“一把手”带头转作风，形成“一级带一级、层层抓落实”格局。针对“四风”地域性、行业性特点，推动出台《黑龙🕹江省党政机关公务接待管理办法》等制度，扎紧制度笼子。“学习教育不是作🏢风建设的终点，而是新的起点。”黑龙江省纪委❌监委有关负责同志🤮表示，将持🎀续推动各级党委(党组)出硬招实招，“真刀真枪”整改问题，对整改不到位的坚决“返工”，对整改中推拖躲⭕绕、敷衍塞责的💓严肃追责，以精准问♎责推动履责担当。　　中央🏴纪委国家监委🚋驻中华全国总工会机关纪检监察组强化😮系统思维，将学习🖥教育与中央巡视🌘反馈问题整改结合起来，扎实推进😏整改整治。聚焦违规吃喝、违规收送礼品礼🎳金等突出问题，该纪检监察组紧🌫盯重点岗位、重点人群🍑严查严治，推动驻在🛵部门和综合监🍮督单位把学习教育开🎻展情况纳入内部巡视🎱重要内容，进一步规范商务接待❎和党员领导干🎣部社会交往行为。强化纪律教育“送课上门”制度，今年以来，组领导为驻在单位⛱讲授纪律课程26次，编印《工🍫青妇机关违反中央八🎋项规定精神典型案例警示录》，制作2部警示教育片，用身边事🔰教育警醒身边人。　　制度管根本、管长远。中央纪委国👈家监委驻国家卫生健Ⓜ康委纪检监察🈺组持续深化以案促🌜改促治，推动构建纠治“四风”长效机制。该纪检😄监察组督促驻在部门🥞联合相关部委制定出台《2025年纠🍧正医药购销领域和医🚴疗服务中不正之风工作🛄要点》。工作中，坚持个案查处🎺与系统施治🚒同步推进，深挖发🚢案单位和行业领⤵域的监管漏洞，针对性👫制发纪检监察建议书和工作🚈提示，并跟🎨进监督落实，推动源头治理。学习教育期间，督促综合监督🎡单位修订出台为基层减负工⏮作措施、加🚍强科研经费管理工作方案等💗制度规定30余项，为卫生健👠康事业发展清障护航。　　将开展“回头看”作为善始善终抓📂好学习教育🔶的重点举措。山东省济南市纪👍委监委实事求是🆑评估学习教育进展，全覆盖🛠检查各基层党组织、处级及以上党🈷员干部问题清单，及时反馈督👔促整改，精准发🔎力补齐短板，慎终如始推动学习教🕰育走深走实。该市纪委监委系统🚣梳理形成领导班子问题清单🔸，制定35项整改措施，实行清单管理、销号落实。同时，督促指导基层党组织、处级以上党员干部边🔀学习、边对照、边查摆、边整改，深入查找问题，同步🛂建立并动态更新问题清单，做到即知即改、立行立改。　　家风建设是领导干🏸部作🌔风建设的重要内容。江苏省南京市纪委🤩监委通过📀剖析违纪违法典型案例，把“在加强领导干🍆部家风家教⏹建设上还需加大力度”纳入领导💋班子查摆问题清单，扎实推进整改。近期，由该市纪委监委😏推动的“好家风 好人生”廉洁课堂活动在市🤶级机关有序开展。据了解，活动课件🍿与警示教育片由市🔊纪委监委统一提供，各派驻🛃纪检监察组督促指导驻🐐在单位面向班子成员🏇、关键岗🗾位干部及家属举办，纪检监察组组长🌆主持并作警示提🌌醒。“将持续🌑深化家风建设，抓好重点问题整👻改整治，把学习教育各项🚎要🦓求进一步落实到位。”南京市纪委监委有🚤关负责同志表示。　　想人民之所想，行人民之所嘱。安徽🎌省六安市纪委监委把开展学习🚜教育同解😯决群众急难愁😆盼问题紧密结合，重点关注基🦉层屡有发生、反复出🕍现的突出问题，及时跟进监督，推动职能部🌪门解决群众诉求1133个，办理民生实事597件。“以拖欠环卫工人工资🦑问题整治为例，我们督促城🖱管部门查合同、查流水、查保障，全面排查🛑环卫企业，覆盖10346名环卫工人，同步建🚶立电子信息数据库，保障工🛃资待遇按时、足额发放。”六安市纪🏩委监委主要负责同志表示，将持续推动突出问题整治，以动真👣碰硬形成震慑，以真查实改赢🔧得群众认可。　　河北省邯郸市纪委🐝监委坚持“敞开大门搞教育、服务群众解🖱难题”，组织📊纪检监察干部下沉一线，走访群众，收集群众急难愁盼问题8294个，目前已推动💕解决村卫生室医疗报🈸销难等问题8156个。“落实中央八✔项规定精神，说到底就是要始🍣终与群众站在一起。”邯郸市纪委监🔼委主要负责同志表示，将坚持走好群🐘众路线，在民意民声中找准整改方💔向，把群众满意度作🍰为整改标尺，让群众真正✔感受到作风建设新🛤成效。关于yy4080首播影院的讨论愈演🍤愈烈，赵光义亲自回应✨。新华社快讯：部分✂陆海空基战略重器、高超精打、无人和🥒反无人装备，是第一次对外展🎀示。

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陈锡联/龚蓓苾/侯鹄/威尔逊

（青岛日报／观海新闻记者 项伯）